Građani Bosne i Hercegovine koji žele raditi u Austriji imaju pogodnost za koju mnogi još ne znaju. U austrijskom sistemu bodovanja za zapošljavanje stranih stručnih radnika priznaje se i znanje bosanskog, hrvatskog ili srpskog jezika.
Kandidat koji dokaže znanje jednog od ovih jezika na nivou B1 može dobiti pet bodova. Ti bodovi mogu biti važni prilikom podnošenja zahtjeva za Rot-Weiß-Rot kartu, posebno za stručne radnike u deficitarnim zanimanjima.
Riječ je o pravilu koje se nalazi u važećem austrijskom Zakonu o zapošljavanju stranaca. Ono nije uvedeno tek 2026. godine. Ovakvo bodovanje u važećoj formi primjenjuje se od aprila 2023. godine i još je na snazi.
Bosanski jezik donosi pet bodova
Austrija koristi bodovni sistem kada procjenjuje određene kategorije stranih radnika koji dolaze iz država izvan Evropske unije.
Kod stručnih radnika u deficitarnim zanimanjima potrebno je prikupiti najmanje 55 bodova.
Završena stručna obuka za konkretno deficitno zanimanje donosi 30 bodova. Radno iskustvo može donijeti najviše 20, dok se kroz jezičke vještine može prikupiti do 25 bodova.
Njemački jezik na nivou A1 donosi pet bodova, A2 deset, a B1 15 bodova. Engleski na nivou A2 vrijedi pet, dok B1 donosi deset bodova.
Austrijski propisi posebno navode i bosanski, hrvatski ili srpski jezik. Dokazano znanje na nivou B1 donosi pet bodova. Isti broj bodova predviđen je i za francuski ili španski jezik na nivou B1.
To znači da državljanin BiH ne treba zanemariti znanje svog jezika prilikom prikupljanja dokumentacije. Ipak, činjenica da je neko državljanin Bosne i Hercegovine ne znači automatski da će mu bodovi biti priznati. Potrebno je dokazati odgovarajući nivo znanja u postupku.
Pet bodova može napraviti razliku, ali nije dovoljno samo znati bosanski
Važno je naglasiti da pet bodova za bosanski jezik nije samostalna radna dozvola niti garantuje dobijanje Rot-Weiß-Rot karte.
Kandidat za kategoriju stručnog radnika u deficitarnom zanimanju mora imati najmanje 55 bodova.
Primjer pokazuje koliko ovih pet bodova može biti važno. Osoba koja ima završenu odgovarajuću stručnu obuku dobija 30 bodova. Ako prema starosnom kriteriju dobije još deset bodova, a za B1 znanje bosanskog još pet, dolazi do 45 bodova.
Preostalih deset bodova može, primjerice, ostvariti kroz odgovarajuće radno iskustvo. Za svakih šest mjeseci odgovarajućeg radnog iskustva priznaje se jedan bod, dok se za svakih šest mjeseci iskustva stečenog u Austriji priznaju dva boda.
Upravo zbog toga pet bodova za bosanski, hrvatski ili srpski nekome može biti presudno za dostizanje potrebnog praga.
Ko može koristiti ovaj put za rad u Austriji
Nije dovoljno samo prikupiti 55 bodova. Osoba koja traži Rot-Weiß-Rot kartu kao stručni radnik mora imati završenu stručnu obuku koja odgovara zanimanju koje je Austrija proglasila deficitarnim.
Također mora imati konkretnu i obavezujuću ponudu za posao od austrijskog poslodavca.
Poslodavac mora ponuditi najmanje platu koja pripada tom radnom mjestu prema zakonu, uredbi ili kolektivnom ugovoru. Ako se u toj firmi uobičajeno isplaćuje iznos iznad kolektivnog minimuma, to se također mora uzeti u obzir.
Austrijska lista deficitarnih zanimanja mijenja se svake godine.
Za 2026. godinu na državnoj listi nalaze se brojna zanimanja koja su zanimljiva i radnicima iz BiH. Među njima su automehaničari, krovopokrivači, elektroinstalateri, instalateri cijevi, zavarivači, bravari, stolari, tesari, kuhari, različiti građevinski i mašinski tehničari, njegovateljski kadar, medicinske sestre, ljekari i druga zanimanja.
Pored državne liste postoje i regionalna deficitarna zanimanja. Tako su, primjerice, zidari u 2026. deficitno zanimanje u Koruškoj, Donjoj Austriji, Salzburgu, Tirolu i Vorarlbergu. Keramičari su traženi u više austrijskih saveznih pokrajina.
Za deficitarna zanimanja nema klasične pojedinačne provjere tržišta rada
Još jedna velika prednost ovog modela odnosi se na provjeru tržišta rada.
Austrijski zakon izričito propisuje da kod stručnih radnika u deficitarnim zanimanjima otpada pojedinačna provjera tržišta rada.
U praksi to znači da se za ovu kategoriju ne provodi klasičan postupak u kojem se prvo traži odgovarajući nezaposleni radnik koji je već dostupan na austrijskom tržištu rada.
To ovu kategoriju razlikuje od nekih drugih vrsta Rot-Weiß-Rot karte kod kojih takva provjera postoji.
AMS provjerava bodove i kvalifikacije
Zahtjev za Rot-Weiß-Rot kartu može se podnijeti austrijskom diplomatsko-konzularnom predstavništvu u zemlji porijekla ili boravišta. Zahtjev u Austriji može podnijeti i budući poslodavac nadležnom organu.
Uz zahtjev se dostavlja i izjava poslodavca sa podacima o budućem zaposlenju.
Dokumentacija se zatim prosljeđuje austrijskom Zavodu za zapošljavanje, odnosno AMS-u. AMS provjerava ima li kandidat dovoljan broj bodova, odgovara li njegova stručna obuka deficitarnom zanimanju i ispunjava li ponuđena plata propisane uvjete.
Za većinu zanimanja nije potrebno formalno nostrificirati kvalifikaciju prije podnošenja zahtjeva. Austrijske vlasti dokumentaciju procjenjuju tokom postupka. Formalno priznavanje ipak je potrebno kod reguliranih profesija, među kojima su, primjerice, zdravstvena zanimanja.
Rot-Weiß-Rot karta izdaje se na dvije godine
Ako kandidat ispuni sve uvjete, može dobiti Rot-Weiß-Rot kartu koja se u pravilu izdaje na 24 mjeseca.
Važno je znati da je ova karta u početku povezana s poslodavcem koji je naveden u zahtjevu. Dakle, ne daje odmah potpuno slobodan pristup cijelom austrijskom tržištu rada.
Nakon što je osoba u prethodna 24 mjeseca najmanje 21 mjesec radila u skladu s uvjetima na osnovu kojih je dobila kartu, može podnijeti zahtjev za Rot-Weiß-Rot Karte plus.
Ta dozvola omogućava znatno širi pristup austrijskom tržištu rada i više nije vezana samo za jednog konkretnog poslodavca.
Za radnike iz Bosne i Hercegovine zato vrijedi pažljivo izračunati sve bodove prije predaje zahtjeva. Stručna sprema, godine života, radno iskustvo i znanje jezika zajedno odlučuju ispunjava li kandidat minimalni prag.
A pet bodova koje Austrija priznaje za B1 znanje bosanskog, hrvatskog ili srpskog jezika u pojedinim slučajevima mogu biti upravo oni bodovi koji nedostaju do potrebnih 55.